Topp 5 grunner til å begynne å jobbe eksternt akkurat nå

“Sølv MacBook på laptop-bord på sofaen” av Christian Bouvier på Unsplash

Jeg har jobbet eksternt i mer enn 4 år, og det å bytte til en fjerntliggende stilling var den beste avgjørelsen noensinne. I denne artikkelen kom jeg med en kort liste over grunner til at du bør vurdere å slutte å gå på kontoret hver dag.

Merk at alle tingene jeg beskriver her kan være forskjellige for deg i ditt firma eller land. Imidlertid er disse ganske vanlige så vidt jeg vet.

1. Familie

Jeg begynte å tenke på å jobbe hjemmefra 3 uker før sønnen min ble født. Her er en tweet fra den gang:

Hvorfor? Veldig enkelt, jeg ønsket å tilbringe tid med familien så mye som mulig. Akkurat nå har jeg 2 barn, og jeg har sett nesten hvert eneste viktige øyeblikk i deres liv (som skjedde så langt) av meg selv: første poops, first step, first alles. I utgangspunktet ser jeg hvordan de vokser, og jeg kan være involvert i deres liv på den måten jeg aldri kunne vært når jeg satt på et kontor. Jeg er nesten alltid tilgjengelig for all hjelp min kone eller barn trenger.

2. Reise (du trenger ikke ferier)

En måned etter at jeg begynte å jobbe hjemmefra, tenkte kona og jeg:

Hva pokker holder oss fra å dra til et tropisk sted i vinter?

Og det var det vi gjorde. Dette åpnet hele det nye kapittelet i livene våre. Den første turen tok 6 måneder. Den andre var 9 måneder. Nå bor vi faktisk ikke i Russland, vi bor stort sett i Thailand og nyter klimaet og strendene.

I løpet av disse 4 årene reiste vi stort sett rundt Asia: Thailand, Singapore, Indonesia, Sør-Korea, Kina, Malasia. Vi bodde i 1–6 måneder stort sett i hvert land. Vi gjorde også en liten måned lang tur rundt i Europa. Hvilken kontorjobb kan tillate alt dette?

Derfor bruker jeg faktisk ikke de betalte permisjonsdagene mine til de vanlige ferieturene: det trenger det bare ikke. På sin side kan jeg bruke disse fridagene mye mer effektivt ved å ta flere sporadiske chill outs innimellom i løpet av året.

Dessuten har du faktisk mye frihet når det gjelder flytting på egenhånd som digital nomad. Imidlertid vil jeg ikke nevne det her, fordi jeg ønsker å gjøre en liten undersøkelse om det, og det kommer til å være et spesielt innhold tilgjengelig bare for abonnent på e-postliste. Registrer deg nå for å få det:

3. Spar opptil 15 timer per uke

Da jeg jobbet i Moskva brukte jeg omtrent 1,5 time på å pendle til kontoret og tilbake. Noen av kollegene mine brukte vanvittige tre timer hver dag på jobb og tilbake!

For øyeblikket tar min pendlingstid å jobbe omtrent 1 minutt (eller 5 minutter hvis jeg glemte hvor jeg la den bærbare datamaskinen min i går). Disse ekstra 7,5 timene per uke som jeg fikk ved å ikke gå på kontoret er en enorm mengde tid jeg bruker for godt (for eksempel til å skrive denne artikkelen)!

4. Skatter

For å være ærlig hadde jeg aldri tenkt på dette før jeg faktisk begynte å jobbe eksternt. Du kan få MYE mer inntekt ved å optimalisere skatten.

Nå, jeg snakker om Russland her, ikke sikker på om andre land, men jeg tror dette er aktuelt for mange.

Når du jobber i et selskap i Russland, betaler du vanligvis 47% skatt. Når du jobber eksternt, er det veldig vanlig å jobbe som entreprenør. For å gjøre det, kan du være en gründer (Индивидуальный Предприниматель), som veldig enkelt kan krympe skatten din til 6% -7%. Med mindre triks og finjusteringer kan du optimalisere det til å være 1% eller enda mindre! Personlig betalte jeg 270 dollar for hele 2018-året (se dette hvis du er fra Russland).

Hvis du ikke tilbringer mer enn 6 måneder i et land i løpet av året, vil du kanskje ikke engang betale noen skatter i det hele tatt. Jeg gidder ikke å bruke dette hacket, fordi skattene mine er veldig lave uansett, så det er ikke verdt tiden å utføre slike optimaliseringer.

Med alt dette kan du generelt forvente at samme eller bedre inntekt fungerer eksternt enn å gjøre det på et kontor (hvis vi sammenligner jobber av samme type).

5. Du velger ditt kontor

Helt ærlig har jeg aldri jobbet i avlukkene, og kontoret mitt på Yandex i Moskva var bare fantastisk, et av de beste.

Imidlertid gir fjernarbeid deg så mye frihet på dette området, du kan bare ikke undervurdere det.

Vel, mesteparten av tiden gjør jeg jobben min hjemmefra, men jeg drar til andre steder noen ganger fordi det hjelper meg å øke prestasjonen. Det hender også slik, at jeg bare må jobbe fra et annet sted på grunn av noen forhold som ikke er avhengig av meg. Jeg har i det minste et valg, mens jeg på en kontorjobb bare ville hoppe over flere timer siden jeg ikke var på kontoret.

Her er et kort sett med steder hvor jeg jobbet (som jeg husker): hjem, bil, mange kafeer, parker, kølinjer (for eksempel mens jeg ventet på lege på sykehus), utenfor hjemmet mitt på en benk, etc. I utgangspunktet hvor som helst med tilgang til Internett. For eksempel har jeg oppdaget en fantastisk kafé med katter, jeg jobber kanskje der en gang neste uke (JA, bare fordi jeg kan):

Ta også to minutter å se på denne fantastiske fyren som bygde kontoret til sin drøm.

Viktig merknad: Det er en dårlig idé å jobbe med en bærbar datamaskin på en strand.

Hva blir det neste?

I denne artikkelen har jeg beskrevet fordelene ved å jobbe eksternt som en ansatt. Hvis du liker artikkelen, kan det være lurt å sjekke ulempene med eksterne jobber: 4 års arbeid eksternt: Det jeg lærte.

Det er også verdt å skrive en artikkel som forklarer hvorfor du som bedriftseier absolutt bør vurdere å gjøre selskapet helt fjernt. Dette er hva jeg kan nevne i løpet av den nærmeste fremtiden.

Kommentarer, likes og delinger blir høyt verdsatt. Jubel!